集團深入學習貫徹習近平總書記關于調查研究的重要論述，堅持把大興調查研究貫穿主題教育始終，認真落實“四下基層”制度，集團及子公司領導班子走訪調研基層單位201個，調研發現問題123個，針對發現的問題研究提出解決措施188條，努力在調查研究中了解實情，摸清群眾所需。

    華興咨詢公司黨支部廣泛向職工群眾收集意見建議，建立完成薪酬績效優化調整方案、實施企業年金細則等9項“為職工辦實事”清單。

    江水源公司黨支部圍繞“以用戶的需求為根本提升區域能源供能服務品質”調研課題，領導班子深入用戶使用現場，察看用戶機房現狀、了解項目運行情況，與用戶面對面溝通交流，協助用戶診斷運行問題并提出解決方案。 

    按照“民有所呼、我有所應，民有所呼、我有所為”要求，集團積極統籌市委部署的民生項目和新區安排的民生實事，在主題教育期間結合實際確定了20項微民生事項。

    集團加強三洞橋PARK招商引資和配套綠化公園投用，做好該區域配套設施建設，為市民提供便利服務，4萬平方米的綠化公園現已投入使用，新增停車位457個，與外街形成循環人行通道，車位不足、交通擁堵、出行不便等問題均得以解決。

    置業公司黨支部結合調研發現的問題，通過延長金融城寫字樓空調供應時長并降低空調費用，幫助入駐企業解決實際問題，助力企業降本增效，以實實在在的惠企利民措施增進民生福祉。